「澳门金沙城娱乐场送58」阿里巴巴待遇这么好,为什么还有这么多员工离职?
发布日期 : 2020-01-11 12:04:57 点击 : 4709

「澳门金沙城娱乐场送58」阿里巴巴待遇这么好,为什么还有这么多员工离职?

澳门金沙城娱乐场送58,来源:财经大人物

阿里巴巴的待遇是很好的,五险一金、年假和各种补贴,常规公司有的,阿里巴巴都有。低价高配置的员工餐、免费班车、免费健康检查,图书馆、健身房、舞蹈室等生活设施也很齐全。

并且,阿里巴巴大多数是16薪,还为员工提供无息置业贷款,优秀员工年度分红比年薪高上10倍,100倍也不足为奇。

总之,阿里巴巴的待遇确实很好。

天下利器有德者主之。福利好,背后是工作压力大。

阿里巴巴坚持“271末位淘汰制”,简单来说,前20%的属于优秀,中间70%属于合格,后面10%属于落后,落后的员工就会被淘汰或者转岗。

在阿里996工作制中,所有的人都是逆水行舟,不进则退。

因此,阿里员工的竞争是贯穿整个职业生涯的,在此过程中一定会有人被淘汰,也会有很多人因为竞争乏力选择主动退出。

另外,从个人创业角度来说。阿里已经形成完善的组织架构,在阿里员工的业务能力都比较垂直,对于去阿里镀金然后出来自主创业的人来说,也不容易获得全线业务资源。

阿里的福利待遇确实好,竞争也很激烈,同时组织架构已经完善。人才的价值,可以最大化变现。同时,当人才价值贬值之后,很快就会被更新鲜的血液所替换。

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